Les histoires d’amour sur les lieux de travail n’ont rien de nouveau. Lorsque l’on partage des centaines d’heures avec des gens au travail, des choses peuvent se produire. Souvenez-vous que les gens ne vont pas au travail pour tomber amoureux, ils y vont pour travailler. Et c’est ça le truc !

Lorsque vous tombez sur une personne qui a du succès, vous voyez seulement la partie victorieuse qu’elle montre et non la face cachée de l’iceberg, impliquant les sacrifices qu’elle a dû faire pour parvenir à ses fins. – Vaibhav Shah L’expert en Leadership, Kevin Kruse a eu l’idée de rencontrer des centaines de personnes, dont 7

On a sans doute tous été confronté à ce genre de situation : Un jour votre boss vous donne une liste de noms et numéros de personnes importantes à appeler. Ou alors la situation nous amène à appeler une entreprise pour avoir un réponse à un CV que l’on a envoyé. Lorsque que l’on en n’a pas l’habitude, les premiers

1- Faites face à la peur Pour avoir du succès, il faut avoir du courage. Et pour l’avoir, il faut faire des choses courageuses. Il est donc essentiel de se dépasser, d’aller vers l’inconnu pour rencontrer ce succès tant espéré. Que vous réussissiez ou non, vous apprendrez et ressortirez plus fort. 2- Croyez en vous-même

Compte de fée (ou presque). Un dimanche de printemps, un comptable traverse une route, et voit une grenouille en perdition au milieu de la chaussée. Il s’approche, et entend la grenouille qui lui crie : – Ramasse-moi et je te promets une belle surprise ! Le comptable se baisse, prend la grenouille dans la main, 

Un couple s’est offert un baptême de l’air en montgolfière.  Ils décollent en début d’après-midi par un grand soleil.  Mais deux heures plus tard, ils se retrouvent pris dans le brouillard. Ils descendent jusqu’à se poser dans un champ. Aucun panneau, aucune indication pour leur permettre de savoir où ils se trouvent.  C’est alors qu’ils voient

Avec les changements du monde du travail engendré par les nouvelles technologies, accompagnés par un élargissement des compétences requises et une économie beaucoup plus complexe, même l’employé le plus engagé peut aujourd’hui se sentir perdu. Le nouveau challenge des employeurs est de faire ressortir le potentiel de chaque employé au travail. Mais comment le faire lorsque ceux-ci

Les 10 signes qui prouvent que vous êtes commissaire aux comptes. Voici 10 signes qui ne trompent pas : 1- Vous apprenez aux scouts du quartier à améliorer leurs process de vente de calendriers. 2- Vous êtes contents car c’est samedi, et que du coup vous pouvez travailler en jean. 3- Vous appelez « livrables » les

Il y a une crise de confiance dans le monde de l’entreprise. D’après une étude américaine, basée sur 33 000 sondés en 2016, 1 personne sur 3 ne fait pas confiance à son employeur. D’autre part, un bon nombre d’autres études montrent que les personnes ayant développé un leadership digne de confiance sont plus engagés, épanouis,